週刊社会保障2025年3月24日号

■特集
　能力に応じて社会保障制度を公平に支え合う仕組みを構築
　―厚労省が全国高齢者医療・国保・後期広域連合会議―
■クローズアップ
　①人材価値最大化の戦略に
　―「健康経営優良法人2025」を公表―
　②賃金・物価上昇へ対応を
　―日医・６病院団体が声明を発表―
■週間ニュース
　衆院予算委員会 ほか
■週間展望
　道路陥没事故から学ぶ持続可能性
■録音室
　年金制度改正法案提出に向け理解が得られるよう努力
　―衆参厚生労働委員会で大臣所信質疑―
■資料室
　医療法等の一部を改正する法律案要綱（上）
　2025年２月14日 閣議決定
■時事評論
　皆保険下の医療経営が直面する難関
　日本大学名誉教授 大道 久
■論壇
　在職障がい年金は必要か
　―障がい年金と就労収入の調整について―
　浦和大学客員教授 長沼 明
■時鐘 3
　公的医療保険の価値を問う
■ひろば
　△柔軟で多様な働き方の実現に向けた「女性活躍推進」の取組み
　日本年金機構 人事調整監（女性活躍推進担当） 島 智子
　△医師少数地域における医師への手当事業について
　連合 総合政策推進局 生活福祉局 岩城 みのり
　△産前産後ママサポプロジェクト（飛騨市）
　「健康寿命をのばそう！アワード」受賞事例から
■ニュース•アラカルト
■続•ヒロイン探訪⑨
　三人娘列伝
　青柳 親房
■この一冊
　『武士の介護休暇』
　﨑井 将之 著
■年金相談のトビラ 第90回
　遺族厚生年金受給権者の老齢年金繰下げ受給
　尾崎 みな
■OECD レポート2025（第11回）
　遠隔医療について
　佐藤 文
■DATA ROOM
　最近の医療費の動向 2024年７月診療分
■編集室から

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